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Herramienta de Similitud

  1. Inicio

 

 

¿Qué es?

Es un sistema de reconocimiento de texto de aprendizaje automatizado diseñado para detectar, prevenir y gestionar el plagio con independencia del idioma en que esté escrito el texto.

 

 

Ingresa aquí

 

 

 

Herramienta antiplagio

¿Cómo funciona?

 

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Envío

El proceso empieza cuando se envía un documento al sistema. Esto puede hacerse mediante la plataforma de aprendizaje existente en cada institución o adjuntándolo a un mensaje de correo electrónico. Luego, extrae el texto del documento y comienza el proceso.

Similitudes de texto con las fuentes

El texto es analizado y se compara si existen posibles candidatos para la similitud de texto en las tres áreas de origen: internet, material académico publicado y documentos de estudiantes enviados.

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Análisis basado en “machine learning”

Cuando un documento empieza a mostrar similitudes con otros, comienza a tomar forma la base del informe. No solo registra el grado de coincidencia, sino también toma en cuenta el uso de paráfrasis y sinónimos, además de otras formas de sustituciones.

Creación y entrega del informe

Cuando el proceso finaliza, se genera una visión general del análisis y es entregado al docente, quien analiza los resultados y toma la decisión final acerca de si se ha producido plagio o no basado en porcentajes.

 

 

 

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- ANÁLISIS Y PORCENTAJES -

Valores de similitud

1 al 10%

No se considera plagio intencional, se puede omitir el reporte y pasar a calificación el trabajo de titulación y trabajos de formación académica.

11 al 15%

Se debe enviar al estudiante el reporte para correcciones de bibliografía mal citada o errores, previo a presentarlo nuevamente.

16 al 30%

El profesor debe emitir un informe al Coordinador de la Titulación para tomar decisiones.

31 al 40%

El profesor debe emitir un informe al Coordinador de la Titulación, el mismo que será presentado a la Comisión Docente del programa para tomar decisiones.

40% o +

Se presenta un informe al Comité de Ética de la Universidad.

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